今年以来，昆明市落实云南省政府10件惠民实事之“法律援助惠民行动”部署要求，聚焦不同群体的急难愁盼问题，创新开展“一群体一品牌”法律援助工作，精心培育了一批特色品牌。

让法律服务“跟着人走”

快递员、外卖配送员、网约车司机……新就业群体是城市运转不可或缺的力量。但劳动关系认定难、工伤维权不易、平台规则不透明等问题，常常让他们在权益受损时求助无门。

在官渡区红石榴广场，昆明市司法局联合官渡区司法局搭起“云岭新援”法律援助流动联络点的服务台。“以前遇到扣款只能自认倒霉，现在知道该怎么留存证据、去哪里投诉，心里有底了。”一位跑外卖两年的骑手翻着刚领到的《新就业群体（平台从业者）权益保护法律指引手册》说。该手册聚焦劳动关系确认、配送途中事故认定、平台恶意扣款申诉、超时罚款合理性、交通事故责任划分、押金纠纷等六大类高频问题，每一个问题都配有真实案例和通俗解答，语言朴实、一看就懂。

广场集中宣传、“一对一”免费法律咨询、新业态从业人员首期法治教育培训……从“坐等上门”到“主动下沉”，从广场设点到走进司机之家、外卖站点，昆明法援人正用实际行动，让法律服务“跟着人走、围着需求转”。

整治欠薪让劳动者汗水不白流

昆明市以根治欠薪为靶向，擦亮“春城暖薪”维权品牌。

安宁市劳动争议联合调解中心自2025年12月成立以来，充分发挥“工会+政法委+法院+检察院+人社+司法行政+公安”协作联动机制优势，组建了由中心成员部门负责人、专业律师、工会工作者等14名成员组成的调解员队伍。中心成立以来，已成功化解纠纷104件，为1772名劳动者挽回经济损失1745万元。

在禄劝县，法律服务被送到了车间门口。5月28日，昆明市司法局联合禄劝县司法局、禄劝县总工会、禄劝县工商联及云南云集铭律师事务所，将“春城暖薪”法律援助品牌宣传活动送到禄劝奇诺威肠衣有限公司的生产一线，为企业管理人员及全体在职职工共100余人送上法治“定心丸”。讲座结束后，律师团队对企业进行“安心法治体检”，现场抽查劳动合同、工资发放记录等用工材料20余份，针对潜在用工风险开出“合规处方”3条。

  

让法治种子在青春里生根

“原来给同学起侮辱性绰号也可能违法！”600余名学生争相举手发言，气氛热烈。这是昆明市“春城护苗·法润青春”预防未成年人犯罪校园普法活动的现场。作为昆明市精准服务未成年人群体的特色品牌，“春城护苗”始终聚焦青少年法治教育的痛点与需求，变“被动援助”为“主动防护”。

  

宣讲之后，模拟“12348法治驿站”在报告厅前亮相，迅速排起体验长龙。学生现场拨打“12348”公共法律服务热线模拟号码，电话那头，由工作人员扮演的值班律师耐心接待。法律援助从一串抽象数字，变成了遇到困难时可以依靠的具体力量。

把法律服务送到残障人士“家门口”

盘龙区今年5月成立首个集维权服务、矛盾纠纷化解、普法宣传于一体的专属残障人士“一站式”、无障碍、全周期法治服务平台。工作室由区司法局、区残联牵头，整合法院、检察院、公安、人社、民政等13个部门及律师事务所、人民调解组织等社会力量，聚焦残障人士高频法律诉求，履行公益法律咨询与政策解读、法律援助绿色通道、涉残纠纷多元化解、无障碍精准普法、培育助残护权“法律明白人”五大核心职能。

  

工作室组建了专业团队，每个月固定4天设立法律咨询服务日，线上线下全天候响应残障人士法律需求，并常态化开展手语普法、庭审观摩、法律知识讲座等活动，适配不同类型残障人士的需求。

品牌活动有声势，长远见效靠机制。昆明市正持续推动“一群体一品牌”工作从“活动化”向“制度化”深化。