近日，在全省法院执行业务骨干培训班上，丽江市中级人民法院就“1442”交叉执行工作做法作经验交流。

培训期间，丽江中院执行局局长以《丽江法院“1442”交叉执行工作法及实践——以交叉执行破梗阻 以机制创新促兑现》为题，系统介绍了“1442”工作法的运行逻辑和实践情况。

交流内容聚焦交叉执行的实务操作，梳理了民事诉讼法及最高人民法院相关规范性文件的法律政策依据，明确了提级、指令、集中、协同四类交叉执行方式的适用情形，并对当事人不同意交叉执行、案号规范适用、终本后恢复执行、批量案件交叉办理等十项常见问题逐一解析。同时，结合丽江民族地区、旅游城市实际，分享了指令执行破除地域人情干扰、提级执行加府院联动盘活企业闲置资产、执行局长包案化解涉七百余名群众旅游反补资金信访纠纷等案例，介绍了“双语”释法、系列案件统一处置、跨区域协同攻坚等做法。

“1442”交叉执行工作做法在司法实践中取得了较好成效，先后得到最高人民法院表扬及云南省高级人民法院的肯定。培训认为，该工作法立足实务、路径清晰，对全省各地法院具有参考价值，并建议各法院规范交叉执行启动程序，重点攻坚信访、企业、超期未结等疑难案件，落实领导包案和履职追责机制，结合辖区民族、产业特点完善配套措施，兼顾办案质效与群众便利。

下一步，丽江中院将继续完善“1442”交叉执行配套机制，聚焦兑现群众胜诉权益，持续探索民族地区和文旅市场执行工作的有效路径，努力提升执行质效，更好服务地方经济社会发展。