近年来，临沧市沧源县班洪乡充分发挥党组织战斗堡垒作用，探索出一条“党建+治理+服务”的多元共治路径，不断提升基层治理水平，增强群众的获得感、幸福感、安全感。

强化组织领导 建强基层治理“主心骨”

紧扣“化解矛盾风险，维护社会稳定”主线，形成“党委统筹协调、政府牵头实施、部门协同推进、社会广泛参与”的工作格局，由党政主要领导牵头抓总，分管领导具体抓的工作机制，实施“乡党委—行政村党总支—自然村党支部”三级联动体系，按照“一村一策”原则把全乡划分为18个片区，由18名驻村第一书记、队员兼任“自然村村长”、片区总网格长，推行“党员中心户+10户联防”的抱团发展、联防守望治理模式，建立238个“微网格”，确保对网格内各项事务能够快速响应、有效处置，切实提升社会管理与服务水平。

整合多方力量 构建“一站式”调解体系

依托已建成的乡综治中心平台，打造“一站式”矛盾纠纷调处平台，按照一般矛盾“主动解”、复杂矛盾“联动解”、重点矛盾“配合解”的思路，制定矛盾纠纷分类化解机制，设立人民调解、法律咨询等服务，实行“中心吹哨、部门报到”联动机制，群众遇到矛盾纠纷，只需到综治中心反映，即可享受接待受理、分流交办、跟踪督办等全流程服务。今年以来，成功化解征地补偿、林权纠纷等群众关切问题13件，实现组织优势向治理效能的转化。

用活资源优势 共创共建“特色牌”

坚持以示范带动全面推进治党、治人、治物、治事、治边，积极探索“资源利用集约化、建设方式互助化、资产归属集体化、经营模式合作化、大事小情众议化、日常管理网格化”的“六化同步”治理模式，以“三好”为核心，紧扣乡村振兴、基层治理、强边固防等重点，成功打造了班洪乡“三好”边境党校，切实提升了基层党员、干部在基层治理方面的能力和水平。同时，为进一步深化新时代“枫桥经验”实践，推动矛盾纠纷源头治理，将“江三木落”精神所蕴含的公平、公正、无私、团结等理念贯穿于矛盾纠纷排查化解的全过程，把英雄精神与现代治理理念相融合，成功打造“江三木落”特色调解品牌，为矛盾纠纷化解提供了深厚的文化支撑和实践指导，赋能基层社会治理效能提升。