田间地头，民警现场搭台宣讲安全知识；街头巷尾，警民联合巡防用脚步丈量平安；农家院落，民警主动上门解决急难愁盼……景美、人和、产业兴，离不开“警察蓝”的真情守护。

2024年以来，楚雄州公安局聚焦降警情、控发案、除隐患三大目标，创新构建“预防警务+主动警务”模式，辖区群众安全感、满意度持续提升。

从“被动响应”到“主动防控”​

​ 勤务改革提效。在禄丰市推行“两队一室”勤务模式，按2:3:5比例配置指挥调度、案件办理和社区警务力量，打破传统“大轮班”制度。建立“情指行”一体化平台，对24小时内警情全量回访，形成“研、交、办、督、评”闭环处置机制。

  

​ 力量下沉筑基。实施“百警驻社区”工程，选派118名机关民警下沉治安复杂社区，其中9名一级、二级高级警长带头扎根基层。禄丰市公安局相关负责人创立“六心六民工作法”，编制警务手册，推动警务服务从派出所延伸到群众家门口。

从“人海战术”到“智慧管控”​

在楚雄高新区建成全省首个“智能安防”管理服务平台，整合景区、商圈等重点区域1.2万路监控，实现“视频巡+无人机巡”立体防控。2024年，彝人古镇警务室依托该系统，快速找回走失儿童40名、遗失物品240件。

  

开发“掌上复议”“智慧环州”等平台，群众扫码即可上报纠纷或进行法律咨询。武定县环州派出所开设“数字环州”微信公众号，实现矛盾线索“指尖上报”、处置进度“实时可查”，非警务警情分流效率提升60%。

从“单打独斗”到“多元共治”​

元谋县组建“候鸟守护者义警队”，吸纳46名旅居党员参与隐患排查；牟定县“彝枫义警队”开展“晨练巡逻+茶歇调解”，2024年化解纠纷372起。全州建成村级联防队，配备专职保安，形成“专兼职巡防+网格联防”格局。

 

 

将法治宣传与民族文化相结合，创作《家产分配要讲法》等彝汉“双语”普法歌曲，开展“花灯唱法”“象脚鼓舞”巡演57场。南华县打造“火塘夜话”普法场景，用乡音讲解反诈知识，覆盖群众2.3万人次。

从“末端处置”到“源头治理”​

姚安县光禄派出所民警入户排查独居老人、困难家庭需求，同步化解邻里纠纷；东华派出所推行“轮户联防”，182名网格员常态化开展防溺水、反电信网络诈骗宣传，2024年源头消除隐患1254处。

  

建立“1+N”多元调解体系，司法所、国土所工作人员与老党员组成联调工作组。大姚县赵家店派出所创新“三治主防”模式，对果园、景区等重点区域实行“全周期闭环管理”，矛盾纠纷化解率达98.28%。

从“管理本位”到“民生优先”​

全州75个户籍事项实现“一窗通办”，取消55项冗余证明材料，办事耗时缩减50%。楚雄市开通“户政超市”，为行动不便群众提供上门办证服务，2024年办理跨省通办业务265件。

  

推行“千名民警进千企”行动，派驻174名警官服务209家规模以上企业。禄丰市在重点园区设立“驻企法援服务站”，通过流动仲裁庭化解劳资纠纷，为企业避免经营损失超千万元。