“曾警官，谢谢你上门办证送证，现在我弟弟有了身份证，申领伤残政策补贴方便多了，真是为我们解决的大难题。”红河州泸西县白水镇辖区村民许某及家属对上门办理身份证的民警感激地说。

“别客气，这是我们的职责所在，能为群众解忧，我们也觉得很开心。”

此前的白水镇治安问题严峻、长期积累的社会秩序问题交织叠加，一度成为社会关注的焦点和重点。如今的白水镇，刑事案件发案率大大降低，治安案件发案数明显减少，村民觉得“吵架声少了、埋怨声轻了、住得也踏实了”。

这些变化，得益于白水派出所以党建为引领，以民本思想为主基调，俯下身子沉进村寨、握紧拳头强打处、伸出双手抓防范，春风化雨做调解，固本强基创枫桥，唱响了新时代“枫桥经验”发展的本土化。

由于成绩突出，白水派出所连续14年保持“一级派出所”称号，荣立集体一等功1次、二等功1次、三等功5次，被公安部通报表扬为“我为群众办实事”成绩突出集体，先后荣获云南省公安机关年度人民满意单位、“枫桥式公安派出所”“云南公安党旗红”活动“五强支部”、新一轮云南省公安机关执法示范单位及省级“青年文明号”等荣誉称号。

探索“党建＋”模式 打造基层党建品牌

坚持“党建＋部门联动”，发挥基层治理效能。切实将公安基层党组织的政治优势、组织优化转化为基层社会治理效能，坚决扛起护航安保维稳政治责任。2022年初，白水派出所主动请示报告，由镇党委政府汇同县公安局挂乡包镇领导、派出所会商研判后，紧扣省、州、县三级安保维稳工作方案，结合镇情实际，成立领导小组组建工作专班，形成“党委管总、公安牵头、部门联动”良好工作格局。

坚持“党建＋示范引领”，发挥先锋示范作用。加强基层党组织建设，选齐配强支委班子，持续巩固支部规范化达标创建成果，充分发挥基层党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用。

坚持“党建＋作风建设”，发挥队伍战斗力。结合队伍作风建设，严格执行警规警纪。把党员民警的基本素质和精神状态作为党组织建设重点，教育引导全所民辅警敢拼敢干、敢于担责，在工作中展现勇气、激情。同时，严格落实暖警爱警举措，组织全所全警开展健康体检；开好民警、家属“两个座谈会”。

坚持“党建＋网格化建设”，发挥基层治理优势。将37名警务助理、159名网格员等社会治安力量有效整合，以“民警+辅警+网格员+警务助理+N”的警务模式，以6个警务室为堡垒，按“山水相依、村落相邻、道路相通、民俗相似”原则，把辖区划分为六大片区，形成“警民齐动、村村联动、户户联防”的工作格局。

着力夯基固本 社会治理前端防控提档升级

点面结合，细之又细防风险。创新“4×3”工作法，推行的“一村一警一助理”的农村新型社会治理模式，白水派出所借助“警务助理、综治中心、网格管理”三个载体，实现警务的更深层次下移、“警员十助理”的无缝介入，这种扛起锄头是农民，穿上制服是助理的“实招”让“助理”人熟地熟情况熟的优势互补更为显现，邻里劝和、村中说理、田中调停、预警防范、喇叭说法，让治安管理、宣传发动的末梢神经更为灵动和敏感，白水派出所的农村警务踩在了实地、接上了地气。

整合资源，“星星智防”补盲区。强力推进全镇社会面智慧安防建设，有效填补防控盲区，实现了全镇农村主要路段和人员密集区域全覆盖。

坚决扛牢使命 维护稳定服务群众成效明显

强化以打促防，震慑各类违法犯罪。紧紧围绕工作重点，深入推进各项专项行动，严厉打击各类违法犯罪，全力维护人民群众生命财产安全。

紧盯源头治理，净化社会治安环境。深入开展打击枪爆违法犯罪、“大检查、大排查、大清查”等专项行动，从源头上消除各类治安隐患和不稳定因素。

抓实巡逻防控，织密治安防控网络。对在建绿色低碳示范产业园、吾者AAAA级风景区等重点地段及人员密集场所作为重点巡防区域，在特定时段，组织民辅警、警务助理、社会治安防范力量，开展巡逻守候，提高社会面见警率，全面挤压违法犯罪空间。

在新的一年，白水派出所将保持继续领先、示范引领永不褪色，带给群众实实在在的安全感、幸福感。