今年来，剑川县公安局全面贯彻落实中央和省、州公安机关关于进一步改进工作作风、密切联系群众的系列规定，不断强化责任、明晰要求，细化措施、狠抓落实，着力以队伍作风建设的新成果推动公安工作“两服务、两保障”质效的新提升，取得了积极成效。
一、以作风转变促效率提升，去繁尚简改进工作能效。一是精简会议改进会风。严格控制会议数量、规格、时间，做到少开会、开短会，注重会议效果。明确规定，除紧急工作外，全局性及条线业务工作会议，承办部门或召集部门需提前3至5天提交指挥中心报局主要领导审批，会议通知提前1至3天发布。全体党委成员及各警种、部门主要负责人参加的专题会议原则上每月不超过2次，会期一般不超过2小时。二是精简文件改进文风。进一步控制发文数量，规范发文形式，严格发文审核，做到少发文、发短文。凡国家法律法规、党内法规和上级已有明文规定的，不再印发文件。没有实质内容、可发可不发的文件简报，一律不发。全局性及具有导向性的会议、新闻报道，控制字数、篇幅，做到精炼、简洁。三是精简程序改进事风。对全年重点工作实行“项目化”管理，以“打包”方式分解落实到局党委班子成员和相关警种、部门主要负责人，形成县局“一把手”负总责抓统筹，党委成员按照分工牵头落实，主要警种、部门具体承办的齐抓共建责任体系。同时，严格项目建设标准和时限要求，确保各项重点工作加快推进，按时保质保量完成。四是精简项目改进考风。坚持举目抓纲、抓重去繁，科学设置考评指标，删减不必要的考核项目、取消不切实际的考核指标。按照公安部、省厅、州局系列重要会议精神，科学谋划全年公安工作，合理确定目标考核办法，推行业务工作与基础工作捆绑考核，民意考评与内部考评统筹评估，进一步健全公正客观、科学合理的绩效考评机制。
二、以作风转变促能力提升，忠诚履责守护社会平安。提振精神，接续奋斗，以良好工作状态履职尽责，全力投入到今年村两委班子换届选举和南博会的安全保卫之中，确保了全县社会治安大局稳定。一是凝聚攻坚力量打击各类犯罪。把握动态化、信息化社会环境下犯罪活动的规律特点，集中精力开展了一系列专项行动以及合成侦查打击多发性侵财案件等专项工作，对各类犯罪活动保持严打高压态势。二是汇聚多元队伍开展巡逻守护。深入推进社区警务战略，加大社会面常态化巡逻防控力度，整合社区治保组织、保安、治安积极分子等多种治安防控力量，组建了41支社区和农村治安巡防队。整合辖区派出所警力和辅警专业巡防资源，在县城和乡镇中心区域、居民区、集市等重点区域和部位开展巡逻捕现；优化动态布警和弹性工作制，每日20时至24时，下沉局机关警力支援县城派出所，协助开展治安巡逻。同时，积极统筹视频监控系统、治安卡口监控系统、身份实名登记系统等各种资源，延伸社会治安防控触角。三是集聚有效措施强化安全监管。加大道路交通安全监管力度，对辖区事故多发、施工改建等重点路段开展隐患大排查大整治。深入开展“除火患、保平安”专项行动，以商场、宾馆饭店、车站、公共娱乐、庆祝活动等人员密集场所为重点，深入开展火灾隐患排查整治。检查各类单位场所68家，发现整改火灾隐患43处。与相关职能部门协同配合，深入开展涉枪涉爆涉危物品安全检查，实现了“不丢失、不失控、不炸响”的工作目标。
三、以作风转变促服务提升，回应民意增进社会和谐。一是优化网上办事效能。主动适应网络时代群众工作特点，深化“网上公安”建设，依托虚拟公安局做强实体公安局，提升网上服务能力，提高整体警务效能，促进警民和谐关系。截至目前，已及时发布警务要闻、公告公示、基层动态信息300余条，全面公布有关政策法规以及业务知识20余项，提供办事指南及表格下载10余项，为群众解决实际困难50余人次。二是优化窗口服务效能。进一步规范公安窗口的文明建设和服务效能建设，保持办公区域干净整洁，规章制度、办事流程全部上墙。严格窗口民警着装上岗，大力推行“一站式服务、一次性告知和办结”等快捷、高效、优质便民服务方式，不断提高窗口服务工作水平。今年来，共接待办事群众2000余人次，开展电话和网上预约服务62人次，开展送证下乡11次，帮助群众解决困难20余个。三是优化执法为民效能。将执法办案的成效集中体现在关注群众利益、回应群众期盼上，着力实现法律效果与社会效果的统一。召开了“侦破盗掘古墓群追缴文物移交和返赃大会”，强化了公安机关打击破案效果，提升了群众满意度。
四、以作风转变促形象提升，标本兼治培树公安精神。一是以警示教育活动培树敬业精神。坚持层级管理，落实“一岗双责”，依靠制度管人管事，推进监督透明化、问责刚性化。具体工作中，从筑牢民警拒腐防线的大处着眼，从规范民警日常养成的细节入手，以队伍建设促工作，以管理出成效，部署启动了为期一年的队伍集中教育整顿活动，要求全局民警职工认真查找整改在作风上存在的问题和薄弱环节，着力解决队伍中存在的七类突出问题。确保全局上下一条心，拧成一股绳，以良好的职业形象、精神状态为圆满完成全年各项公安工作提供坚强保障。二是以温暖警营活动培树拼搏精神。关心帮扶基层解决实际困难，局党委成员每月到分管联系的派出所开展调研督导，职能部门结合业务实际开展经常性业务指导，不断调整、改进工作方式方法，做到对基层民警既加压力又给动力。坚持以人为本，从政治思想上关心理解民警、从家庭生活上体恤善待民警、从日常工作中支持爱护民警。今年来，局党委成员走访慰问基层部门20余次，慰问困难民警、生病民警及其民警直系家属病故11人次，发放慰问金6万余元，有力地增强了队伍凝聚力、战斗力。三是以队伍职业建设培树公仆精神。统筹推进以队伍职业精神培育、职业化管理、职业能力提升、职业保障机制建立和职业形象树立为内容的队伍职业化建设，弘扬职业精神，提升职业素养，将规范有序的民警日常作风形成常态，着力打造一支政治坚定、业务精通、作风过硬、群众满意的公安队伍。（何良）